Interview

브랜드사업부 / 기획MD

Q. 해당 팀에서 하는 일과 본인이 담당하는 직무에 대한 설명

A. 상품기획MD팀에서 시즌별 아이템 물량 계획을 세우고 원가 관리 및 스케쥴 관리를 통한 사업 운영을 담당하고 있습니다.

Q. 직무에 필요한 역량은 무엇인가?(입사전 준비사항, 전공, 자격 포함)

A. 상품기획MD는 사업을 운영하는 직무이기에 숫자에 능통하고 분석에 능해야 합니다. 이를 위해 경영, 경제에 대한 기본적인 지식이 요구되며 이를 꾸준하게 학습하는 노력이 필요합니다. 분석을 잘하기 위해서 결과에 대한 원인 분석 그리고 이를 뒷받침하는 여러 근거들을 파악하는 능력이 요구됩니다. 숫자와 분석에 능하기 위해서 지표를 다양하게 분석해보고 공부해보는 것이 필요합니다. 또한 상품 기획MD는 스케쥴 관리가 필수이기 때문에 시간 관리가 철저해야 하고 시기별 일정에 대한 준비가 필요합니다.

Q. 입사 동기 및 성공 노하우

A. 신원은 대한민국 패션 업계에서 역사가 깊은 기업입니다. 특히 남성복에 있어 브랜드와 상품력이 강해 MD로써 함께 일하고 싶다는 마음으로 입사를 하게 되었습니다. 성공적인 입사를 위해 신원과 브랜드에 대한 정보와 역사를 공부하고, 이 기업에서 제가 기여할 수 있는 부분을 적극적으로 제안하였습니다.

Q. 업무에서 성취감을 느꼈던 순간은?

A. 기획한 상품이 출시되고 매장 매니저 및 손님들의 반응이 좋을 때 일차적인 성취감을 느낍니다. 이후 판매가 잘 되어 매출 및 판매에 긍정적인 기여를 했을 때 가장 큰 성취감을 느낍니다.

Q. 부서 및 회사 분위기는 어떠한가?

A. MD 부서는 자유로운 분위기 속에서 자유롭게 자신의 의견을 피력하고 이를 기획에 반영할 수 있는 환경입니다. 신원은 회사가 가지고 있는 역사와 노하우를 공유, 모든 임직원들이 각자의 능력을 한껏 끌어올릴 수 있게 도와주는 든든한 기업입니다.

Q. 지원자에게 자신의 직무나 회사를 추천한다면 그 이유는?(매력, 장래)

A. MD는 분석과 기획을 통해 사업을 운영하는 직무를 담당합니다. 트렌드와 미래를 내다보고 기획을 하면서 사업을 이끌어간다는 점에서 MD는 선구자적인 업무의 매력이 있습니다. 또한 MD는 패션 뿐 아니라 라이프 스타일까지 두루 경험하고 이를 기획에 투영해야 하기 때문에, 직무가 패션에 국한되지 않고 다양하게 시도할 수 있습니다.

Q. 개인적 성취하고자하는 목표

A. MD로써 브랜드가 업계 최고가 되기를 바라는 목표와 최고가 되기까지 MD의 역할과 기여를 명확하게 보여주어 팀의 존재 가치성을 무한히 증명받고 싶습니다.